
后台总有小伙伴问:“公司从没给过工资条,算不算违法?”答案很明确:违法!不管是纸质的还是电子的,公司必须给你发工资条,这不是“福利”,是法律规定的义务。才朔HR就把工资条的重要性、不发的后果和维权方法说清楚,打工人赶紧存好!

最近成都人社局专门发文,把“哪些扣工资行为违法”说透了——从女职工产检扣钱到辞职被扣工资,甚至迟到罚款,很多你习以为常的“规矩”,可能早就违反了劳动法。关乎每个打工人的工资袋,赶紧往下看!

在上海打拼,社保断缴可不是小事——小到看病报销,大到买房、拍沪牌,都可能受影响。今天就把上海社保断缴的后果、补缴政策一次性讲透,打工人赶紧存好!

没签劳动合同,微信聊天记录能证明我和公司的关系吗?这是很多打工人的疑问——没签合同、没有工牌,平时全靠微信和老板沟通工作,真要是起了纠纷,这些聊天记录能当证据吗?答案是:能!但有3个硬核条件,少一个都可能没用。

6月26日,人社部在官微专门发文,把“经济补偿”这件事说透了——什么时候能拿补偿?补偿多少钱?换工作后年限算不算?甚至N、N+1、2N的区别,都有了清晰说法。关乎每个打工人的“离职钱袋子”,赶紧码住!

公司按最低基数给你交社保,合法吗?不少打工人都有这个疑问 —— 明明月薪 8000,社保却按当地最低基数缴,这到底算不算坑?今天就把这点说透,看完能避开不少社保权益的坑!





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