HR知识 - 第 10 页

很多企业不知道:非全日制不能这样发工资

很多企业不知道:非全日制不能这样发工资

不少企业在用非全日制用工时,会把注意力放在合同形式上,比如有没有签协议、有没有写清按小时计酬。但实际情况是,真正容易出问题的,往往不是合同,而是后面的执行方式。今天才朔HR就以一个真实的案例,给大家说说企业如何正确的使用非全日制用工!

2026-03-19
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别再多交税了!2026最新税收优惠,一次给你讲清

别再多交税了!2026最新税收优惠,一次给你讲清

今年两会之后,关于“减税降负”的讨论明显多了起来。但对大多数人来说,并不是知晓政策有多少,而是怎么利用它——哪些已经能用,哪些真的能帮自己省钱。 才朔HR把目前已经明确延续或执行的政策梳理一遍,整理后发现,这次政策重点覆盖灵活就业人群、工薪族、个体工商户,以及特定区域的人才群体。不同人群,对应不同政策工具。下面这几块,基本就是今年最值得关注的“主要政策区”,一起来看看怎么利用它给自己增加收入吧!

2026-03-18
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试用期员工要不要交公积金?很多HR第一步就做错了

试用期员工要不要交公积金?很多HR第一步就做错了

在很多企业的日常用工管理中,住房公积金一直是个“绕不开但又容易被忽视”的问题。尤其是在试用期这个阶段,不少HR和企业负责人心里都会有一个疑问:既然住房公积金制度具有一定的强制性,那试用期到底要不要缴?这个问题看似简单,实则背后牵涉到制度理解、地方政策差异以及企业用工风险三个层面。如果处理不好,很容易在无意中埋下合规隐患。

2026-03-18
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最新消息:杭州市区失业保险金上调

最新消息:杭州市区失业保险金上调

为提高失业保障水平、保障失业人员基本生活,按照《浙江省失业保险条例》和《杭州市人民政府关于调整市区最低工资标准的通知》(杭政函〔2026〕16号)规定,杭州市正式启动失业保险金标准与最低工资标准挂钩联动机制,对市区失业保险金发放标准进行实时调整。

2026-03-17
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职工医保增加900万,企业用工结构或迎来新变化

职工医保增加900万,企业用工结构或迎来新变化

3月16日,国家医保局发布《2025年医疗保障事业发展统计快报》。数据显示,截至2025年底,基本医疗保险参保人数达133068.14万人,同比增加406万人,参保率巩固在95%。职工医保参保38856.07万人,居民医保参保94212.08万人。

2026-03-17
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参保人去世后,家属可以领哪些钱?一次说清楚

参保人去世后,家属可以领哪些钱?一次说清楚

现实生活中,一旦参保人去世,家属往往第一时间想到的是办理销户或处理后事,很少有人会系统了解还能依法领取哪些待遇。事实上,在我国现行社保体系下,参保人身后待遇涉及养老保险、工伤保险、医疗保险、公积金等多个制度,如果不清楚政策,往往只领到一部分,甚至错过申领时限。 整体来看,参保人去世后,家属可能涉及的资金主要包括:丧葬补助、抚恤金、个人账户继承、公积金提取以及部分专项补贴等。其中不少待遇不会自动发放,需要家属携带相关材料到对应部门办理。才朔HR下面把常见的几类情况梳理一下,让你知晓一些社保局不会告你的一些事情。

2026-03-16
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别慌!深圳医保账户显示零余额?可能是这几种情况
别慌!深圳医保账户显示零余额?可能是这几种情况
最近有人在后台咨询:明明我在深圳缴纳了社保,为什么自己医保账号却显示余额为零?而且也不能刷卡买药呢?今天才朔HR就详细给深圳的朋友说下这个情况。
2025-12-19
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员工工作未满一年离职,要发年终奖吗?怎么发?法律红线在这里
员工工作未满一年离职,要发年终奖吗?怎么发?法律红线在这里
年底前离职,年终奖就与我无关了?大错特错!本文深度剖析了年终奖的法律属性,揭示了“在职才能领取”等常见规定背后的法律风险。只要劳动合同或规章制度中有约定,即便工作未满一年离职,员工也有权按比例获得年终奖。搞懂这些,才能让自己的辛苦付出不白费。
2025-06-24
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【最新版】2025上海社保基数和缴费比例,一文读懂是怎么算的
【最新版】2025上海社保基数和缴费比例,一文读懂是怎么算的
“这个月工资条上社保扣得多了?”最近上海不少职场人发现社保缴费金额有变化——别急,这是2024年社保缴纳基数调整后的正常情况。社保基数不仅关系到每月工资扣除,更影响养老金、医保报销等未来待遇。今天就用大白话讲透上海社保基数的新变化,算算不同工资水平该缴多少钱,看完再也不迷糊。
2025-08-08
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辟谣! 试用期、挂靠、补缴… 4大社保误区,你中招了吗?
辟谣! 试用期、挂靠、补缴… 4大社保误区,你中招了吗?
社保关系到我们的未来生活,但关于社保的谣言和误解也很多。 本文将深度揭秘4个常见的社保误区,包括试用期不缴社保、个人身份参保养老金差异、挂靠参保、退休时补缴养老保险费等,并结合最新的政策解读和补缴政策,帮助您明辨真伪,维护自身权益,为您的养老生活做好准备。
2025-05-12
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